Путин и Кабаева нанимают десятки иностранных гувернанток для воспитания сыновей

Что известно

По данным утечек переписки, для воспитания сыновей Владимира Путина и Алины Кабаевой привлекали десятки иностранных гувернанток и гувернёров. Их задача — создать языковую среду и обеспечить раннее обучение иностранным языкам и другим дисциплинам.

Публично о детях в семье почти не рассказывали; из доступных сведений следует, что у пары есть двое сыновей: Иван (р. 2015) и Владимир (р. 2019).

Кадровый состав и задачи

За последние восемь лет в воспитании поработали примерно 20 иностранных специалистов из разных стран. Нанимали их с 2017 года, когда Ивану было меньше двух лет.

  • Великобритания
  • ЮАР
  • Новая Зеландия
  • Германия
  • Австрия
  • Ирландия

Гувернантки вели занятия по английскому и немецкому языкам, музыке, а также присматривали за повседневной гигиеной и бытовыми потребностями ребёнка. В один период с ребёнком обычно работало около 4–6 человек, им ставили задачу погружать ребёнка в язык через игровые занятия.

По описаниям, речь ребёнка на иностранных языках должна была быть связной, соответствовать уровню «речи грамотного европейца». На праздники и в быту практиковали соответствующие языковые и культурные практики: например, пение на немецком и чтение детских историй.

При этом русскоязычных педагогов среди обслуживающего персонала было явно меньше: отмечают только одного российского преподавателя, который занимался музыкой и знакомил ребёнка с произведениями Прокофьева и Римского‑Корсакова.

Подготовка к школе

С 2019 года персонал стал ориентировать детей на подготовку к школе, однако сведений о том, что кто‑то из детей посещал общеобразовательную школу вместе с другими детьми, не появлялось.

Организация найма и контроль

Наймом иностранных специалистов занимаются близкие родственницы, которые действуют как представители семьи и курируют финансово‑организационные вопросы. Собеседования с кандидатами проводит пожилая сотрудница с опытом работы в государственных органах и связях в профильных структурах.

Условия работы и оплата

Работодатели уделяют особое внимание здоровью персонала: сотрудники обязаны регулярно проходить медобследования, при выявлении заболеваний их направляют на лечение или могут отказать в работе. Каждому сотруднику гарантируют отдельную комнату и отдельный санузел с душем; оплачиваются связь, коммунальные услуги и интернет. Преподаватели, судя по всему, размещаются поблизости от резиденции и не могут самостоятельно покидать «семейный комплекс»; при переездах, например в резиденцию в Сочи, гувернантки сопровождают семью.

Оплата труда описывают как высокую: содержание персонала обходится семье в сотни тысяч долларов в год. Обычно заключают два контракта: один — с представителем семьи (в нём оговариваются часы и ставка: например, 1,4 тыс. евро за 40 часов в неделю или 1,5 тыс. фунтов за 60 часов), второй — с медицинской организацией для оформления виз и официального трудоустройства (в таких контрактах указывается фиксированный оклад в рублях).